HR - Business Partner:in

  • Wolfurt (AT)
  • Temps plein

Introduction

Développez avec nous l'avenir de demain !
L'immobilisme est un mot étranger pour nous ! Nos systèmes intralogistiques transportent chaque jour des millions de marchandises dans le monde entier. Nous développons des systèmes sophistiqués de flux de matériaux et d'automatisation des entrepôts pour nos clients.

Zur Verstärkung unserer HR-Abteilung in Wolfurt wird folgende Stelle ausgeschrieben:

Vos responsabilités

• Anlaufstelle für Mitarbeitende in Personalentwicklungsthemen
• Blickrichtung auf den gesamten Mitarbeiterzyklus (Betreuung vom Employer Branding bis inklusive der Pension)
• Unterstützung der Führungskräfte besonders auch in Recruitingfragen
• Beratung von Mitarbeitenden und Führungskräften in allen personalrelevanten Themen
• Bearbeitung von administrativen Tätigkeiten im Personalbereich (Förderungen, Anträge, etc.)
• Mitarbeit in HR-Projekten und Schnittstelle zur Doppelmayr Gruppe

Votre profil

• Abgeschlossene Ausbildung (HAK/FH/Uni) oder vergleichbares mit Schwerpunkt Personal von Vorteil
• Berufserfahrung im Bereich Personalbetreuung und Rekrutierung
• Freude im Umgang mit Menschen
• Eigenverantwortliches, gewissenhaftes und selbständiges Arbeiten
• Kommunikationsstark und empathisch sowie sicheres & kompetentes Auftreten

Vos avantages

  Éducation et formation

  Horaires de travail flexibles

  Environnement de travail international

  Événements d'entreprise

  Lieu de travail moderne

  Culture d'entreprise

Vous voulez aller plus loin ?

Posez votre candidature directement chez nous!

Vous avez des questions? Notre equipe de recrutement est heurese de vous aider!

 

M. Florian Summer
Florian Summer
HR Business Partner
Tel: +43 5574 6829-665
LTW Intralogistics GmbH
Achstrasse 53
6922 Wolfurt

Remarque légale concernant la rémunération : le salaire annuel de base minimum est basé sur la convention collective (KV) de l'industrie métallurgique. Le salaire réel s'oriente vers le niveau de salaire du Vorarlberg et est supérieur au KV en fonction de la formation professionnelle et de l'expérience. Nous serons heureux de prendre en considération ta candidature pour d'autres postes adéquats au sein du groupe Doppelmayr. Pour des raisons de lisibilité, nous renonçons à l'utilisation de formes linguistiques spécifiques au sexe.