Service Desk Mitarbeiter:in

  • Wolfurt (AT)
  • Vollzeit

Einleitung

Entwickle mit uns die Zukunft von morgen!
Stillstand ist für uns ein Fremdwort! Unsere Intralogistiksysteme bewegen weltweit täglich Millionen von Waren. Wir entwickeln ausgeklügelte Materialflusssysteme sowie Lagerautomation für unsere Kunden.
 

Zur Verstärkung unserer IT Abteilung in Wolfurt wird folgende Stelle ausgeschrieben: 

Deine Aufgaben

• Betreuung des IT-ServiceDesk unter Verwendung unseres Ticketsystems (1st Level und 2nd Level Support)

• Betreuung der Computerarbeitsplätze am Standort

• Erstanalyse von Fehlern und Kontaktperson

• Betreuung spezieller Applikationen (z.B. M365, Medienserver, Mobiles Gerätemanagement, Asset Verwaltung)

• Administration von Servern (Windows und Linux)

• Dokumentation von Projektfortschritten, Entscheidungen und offenen Punkten

• Regelmäßiges Reporting über Projektstatus, Termine und mögliche Abweichungen

Dein Profil

• Fundierte Computer-Kenntnisse in den Bereichen Client/Server/Netzwerk

• Gute Kenntnisse von Microsoft 365 Produkten (von Vorteil)

• Erfahrungen in Projektkoordination

• HTL-Ausbildung bzw. vergleichbare Informatikausbildung

• Eigenverantwortliches, gewissenhaftes und selbständiges Arbeiten

• Bereitschaft für laufende Weiterbildung

• Freude am Umgang mit Menschen

• Gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Deine Vorteile

  Flexible Arbeitszeiten

  Moderner Arbeitsplatz

  Internationales Arbeitsumfeld

  Jobticket

Du willst etwas bewegen?

Dann bewirb dich direkt bei uns!

Fragen? Unser Recruiting-Team hilft dir gerne weiter

 

Herr Florian Summer
Florian Summer
HR Business Partner
Tel: +43 5574 6829-665
LTW Intralogistics GmbH
Achstrasse 53
6922 Wolfurt

Gesetzlicher Hinweis bzgl. der Vergütung: Das Jahresbruttogehalt basiert auf dem Kollektivvertrag (KV) der metalltechnischen Industrie und liegt für diese Position bei mindestens EUR 41.270,46 auf Vollzeitbasis (38,5h/Woche). Je nach Berufsausbildung und Erfahrung ist eine Überbezahlung möglich. Gerne ziehen wir deine Bewerbung auch für andere adäquate Stellen in der Doppelmayr Gruppe in Betracht. Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird auf die Verwendung geschlechtsspezifischer Sprachformen verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten gleichermaßen für alle Geschlechter.