Produktentwickler:in RnD
- Wolfurt (AT)
- Vollzeit
Einleitung
Zur Verstärkung unseres Teams in der Technik in der Abteilung Research and Development (RnD) der Doppelmayr Seilbahnen GmbH in Wolfurt wird eine Vollzeitstelle mit folgenden Aufgaben ausgeschrieben:
Deine Aufgaben
- Konzeptionierung und Unterstützung bei der Entwicklung von Produkten für Skiresorts, Ausflugsziele und die städtische Mobilität
- Kunden-, Markt-, Potential- und Wettbewerbsanalysen (Kundenbedürfnisse, Marktforschung, Business Case, …)
- Erstellung der Produkteinführungsstrategie (Rollout, Marktsegmente, Funktionalitätsumfang, …)
- Unterstützung des Marketings bei Erstellung von Unterlagen und Kommunikationsmedien
- Unterstützung bei Produktentwicklungen (Seilbahnkomponenten /-Baugruppen oder Sicherheitssystemen) nach den Vorgaben eines Pflichtenhefts
- Zusammenarbeit mit allen an der Entwicklung beteiligten Personen in den verschiedenen Abteilungen
Dein Profil
- FH / Studium Mechatronik, Studium Maschinenbau/Wirtschaftsingenieur oder vergleichbare technische, wirtschaftliche Ausbildung
- Mehrjährige Erfahrung im Bereich Produktentwicklung oder Produktmanagement
- gute Englischkenntnisse
- Bereitschaft für laufende Weiterbildung
- eigenverantwortliches und gewissenhaftes Arbeiten
- Teamfähigkeit und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten
- weltweite Reisebereitschaft (5-10%)
Deine Vorteile
Essenszulage
Internationale und nationale Projekte
Jobticket
Weiterbildungsmöglichkeiten
Flexible Arbeitszeiten
Gratis Parkplatz
Du willst etwas bewegen?
Dann bewirb dich direkt bei uns!
Fragen? Unser Recruiting-Team hilft dir gerne weiter
Personalreferent
Tel: +43 5574 604-225
Konrad-Doppelmayr-Straße 1
6922 Wolfurt
Gesetzlicher Hinweis bzgl. der Vergütung: Das Jahresbruttogehalt basiert auf dem Kollektivvertrag (KV) der metalltechnischen Industrie und liegt für diese Position bei mindestens EUR 56.000,- auf Vollzeitbasis (38,5h/Woche). Je nach Berufsausbildung und Erfahrung ist eine Überbezahlung möglich. Gerne ziehen wir deine Bewerbung auch für andere adäquate Stellen in der Doppelmayr Gruppe in Betracht. Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird auf die Verwendung geschlechtsspezifischer Sprachformen verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten gleichermaßen für alle Geschlechter.